2019年7月

亲爱的Cheverus社区:

去年春天, 战略规划委员会概述了我们进入第二个世纪时契弗鲁斯的优先事项和目标. 其结果是一个战略计划, 二世纪愿景, 我们致力于以下五个优先事项: 

学术

Ignatian身份

Cheverus高中是一个社区

彻弗鲁斯校区是我们的社区之家

进步 & 增长

这是一系列信件中的第一封，这些信件将传达我们在未来五年前进道路上取得的进展. 在2018/19学年结束时, 我们很高兴地报告，我们的领导团队在实施实现这些目标的步骤方面取得了巨大进展. 

以下是我们迄今所取得的成就:

我们制定了一个五年技术计划，其中包括教师的专业发展准则, 扩展计算机科学课程, 数字公民计划, 教室升级的技术投资评估, 以及内部技术管理的路线图. 今年春天，我们推出了一个新设计的网站. 这些措施旨在提高我们作为新英格兰北部首屈一指的大学预科学校之一的地位.

契弗鲁斯希望吸引和留住最合格和最忠诚的教育工作者和员工，他们是由强烈的伊格纳爵身份塑造的. 为此目的, 我们进行了薪酬分析，以建立契弗鲁斯教育工作者/员工基线，并回顾了当前的终身教职前教职员工发展情况. 增强我们的伊格纳爵身份, 我们已经修改了我们的伊格纳爵培训计划，为期五年.  

认识到一个强大的艺术项目在吸引合格的学生和使契弗鲁斯经验更丰富的所有人的重要性, 我们已经创建了当前表演和美术课程和招生的基线, 这是改善我们艺术课程的第一步. 

招收来自不同社会经济背景和国外的合格学生是契弗鲁斯的首要任务. 我们确保我们的营销材料代表了学生群体的多样性，我们继续强调我们学生的共同信仰之旅和不同信仰的经历.

我们继续扩张, 增强, 并优先考虑我们的服务学习项目，今年春天我们在波特兰启动了一个本地服务沉浸式项目. 我们正在评估资金流，以维持和扩大这种沉浸式体验, 为我们的学生提供使命驱动的体验. 

我们利用我们的暑期节目作为一个营销机会，通过多管齐下的方法，包括缅因州夏令营组织的会员资格, 举办露营集市, 波特兰公立学校的多语言营销, 以及更大的编程数据分析. 

契弗鲁斯是一个信仰团体. 我们被召唤去创造反思的机会, 讨论, 以及丰富我们整个社区信仰生活的行动. 我们为家长开发并实施了反思和静修, 校友, 以及扩大的耶稣会校友网络. 今年冬天，我们为教职员工开办了一个已婚夫妇静修会. 除了, 我们已经采取了初步步骤，在神学课程中创建高级和荣誉水平的课程. 寻找与整个教会的联系, 我们专注于向天主教慈善机构和教区青年事工伸出援手. 

契弗鲁斯教育的一个显著特点是我们的耶稣会传统. 我们参与了更广泛的耶稣会教育网络，并通过全球网络会议和访问区域学校扩大了学生和教职员工的学习和交流机会. 除了, 我们的校友会正在与伊格纳爵志愿者团合作，支持志愿者招募，并将伊格纳爵形成扩展到我们整个契弗鲁斯社区, 包括我们的校友网络. 

最后, 我们正在就主要资本的融资进行对话, 编程, 还有奖学金计划. 

我们要向所有帮助我们大步迈向《赌博平台马来西亚》所述目标的人表示感谢.我们期待着继续共同努力，将这一愿景变为现实.  

Cheverus,